هشدار درباره افزایش استعفا و ترک کار پرستاران در ایران
گزارشها و روایتهای منتشرشده در هفتههای اخیر از افزایش استعفا و ترک حرفه پرستاری در ایران حکایت دارد.
مقامهای سازمان نظام پرستاری هشدار دادهاند که بحران نیروی انسانی در مراکز درمانی تنها به کمبود نیروی جدید محدود نیست و حفظ پرستاران شاغل نیز به چالشی جدی تبدیل شده است.
پایینبودن حقوق در مقایسه با هزینههای زندگی، اضافهکاری اجباری، پرداختنشدن مطالبات و فشار کاری از جمله دلایلی است که پرستاران و فعالان صنفی برای ترک شغل مطرح میکنند.
لقمان شریفی، عضو شورایعالی سازمان نظام پرستاری، گفته است فاصله درآمد پرستاران با هزینههای زندگی به حدی افزایش یافته که حقوق ماهانه برخی از آنان حتی هزینه ۱۰ روز نخست ماه را تأمین نمیکند.
همزمان، شورای هماهنگی اعتراضات پرستاران از افزایش مشکلات معیشتی و ترک کار در برخی مراکز درمانی، از جمله ایرانشهر، خبر داده است.
نایبرئیس و رئیس شورایعالی سازمان نظام پرستاری نیز درباره افزایش استعفاهای فردی و دستهجمعی هشدار داده و گفتهاند ادامه این وضعیت میتواند به کاهش شدید نیروی پرستاری در مراکز درمانی منجر شود.